关于开展全省共青团“能力建设年”活动的通知

各市、州、县团委，各大型企事业单位、大专院校团委，省直机关团工委、省企业团工委、省司法厅团委，省驻外团工委：

　　按照全省共青团组织“建团90年喜迎十八大 建功促跨越”主题实践活动的统一部署，为建设高素质团干部队伍，夯实基层基础，推动全省团的工作科学发展、跨越发展，团省委决定，集中一年时间，在全省各级团组织和广大团干部中开展“能力建设年”活动。现将有关事项通知如下。

　　一、指导思想

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，狠抓团干部能力作风建设，着力提高各级团干部的思想素质和工作水平，引导各级团组织和团干部立足岗位、提升能力、创先争优，切实履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的职能，做好新形势下党的青年群众工作，以青春建功的优异成绩向党的十八大和建团90周年献礼。

　　二、主要目标

　　牢牢把握迎接党的十八大、纪念建团90周年和省第十次党代会、省第十三次团代会召开的重大机遇，加强教育培养，突出实践特色，把握实绩标准，狠抓工作落实，确保实现精神区位有明显提升，思想解放有明显进步，综合能力有明显提高，工作作风有明显改善，推动全省团的事业取得新成效、实现新发展。

　　（一）坚定信念增党性。落实党对青年干部成长的重要要求，加强团干部党性锻炼和成长观教育，用科学理论武装头脑，深刻理解党的宗旨和使命，继承发扬党的优良传统和作风，讲政治、顾大局、重品行、守纪律，把党性修养转化为做好工作的内在动力，为推动共青团事业实现新发展贡献力量。

　　（二）提升能力强素质。结合团干部思想和工作实际，引导团干部在全身心投入工作的实践中，在遇到问题、挑战和矛盾不回避、不退让的过程中锻炼本领，增强才干，着力提高群众工作能力、社会动员能力、组织协调能力、意识形态工作能力和参与经济工作的能力。

　　（三）争创业绩促跨越。深化创先争优活动，完善考核评价体系，充分调动团干部干事创业的热情和激情，引导团干部奋发进取，扎实工作，履职尽责创先进，立足本职争优秀，努力实现“全团进位次、全省创一流、全力助跨越”的奋斗目标。

　　（四）转变作风树形象。坚持眼睛向下、重心下移，主动深入基层、深入青年，增进群众感情，密切联系青年；树立强烈的事业心责任感，勇于负责、敢于担当，不害怕困难、不回避矛盾；保持良好的工作状态，有锐气、有信心、有力度、有韧劲；大兴务实求实抓落实之风，建立健全抓落实的工作机制，增强狠抓工作落实的实际本领；力倡“三短一简”，内强素质、外树形象。

　　三、主要活动

　　（一）开展大走访活动。按照省委“三万”活动部署，深入推进“三进三联三助”和“双联双促”活动，组织万名团干部走访基层、走访青年，结对帮扶、结对共建,指导推动基层团组织建设, 建设千家示范基层团组织，活跃基层团的工作。

　　（二）开展大培训活动。加强团干部日常学习和教育培训，团省委向全省各级团干部推荐阅读百本好书，举办“团干部能力建设培训班”，培训千名市、县、乡专职团干部，各级团组织按照坚持分级的原则，有计划地对基层团组织负责人进行轮训。

　　（三）开展大调研活动。围绕纪念建团90周年、服务“支点建设”和筹备召开省十三次团代会，总结梳理共青团事业发展的经验和规律，探索融入党政中心大局、服务青年成长发展的载体和路径，不断创新团的工作机制和方式方法。县级以上专职团干部每人每月深入基层调研不少于7天，每人至少完成1篇高质量的调研报告。

　　（四）开展大交流活动。加大团干部上挂下派、横向交流的力度，继续选派团干部驻县工作，做好高校团干部到县级团委挂职工作，探索各级团干部到党政职能部门、重大项目挂职锻炼制度，在实践中锻炼培养团干部。

　　（五）开展大评议活动。以“五亮五比五创”为主要内容，采取问卷调查、座谈会、上门征求意见、集中评议等方式,开展“万名青年评议团的机关”活动，对县级以上团的机关进行开门评议，以评促服务，以评促作风、以评促效能。

　　（六）开展大提效活动。按照“开短会、发短文、讲短话、简办事”的要求，深化团的机关作风建设，强化时间、效率、节约观念，把主要精力放在研究、谋划、推动工作和抓落实上。每年全省性、全市性、全县性团的工作会议原则上不超过两次。

　　四、组织领导

　　（一）加强领导，明确责任。为确保“能力建设年”活动的顺利开展，团省委成立由朱厚伦同志任组长，其他党组成员、各部门负责人组成的活动领导小组，领导小组办公室设在团省委组织部，具体负责日常推进工作。各级团组织要加强对活动的组织领导，特别是主要负责人要高度重视，亲自抓部署、抓落实，带头提能力、转作风，当好团干部的表率和示范。

　　（二）精心部署，有序推进。在工作中，既要根据全省的统一要求，积极谋划、提早部署“能力建设年”的各项任务，将活动的检查、督促贯穿于全年始终；又要紧密结合本地、本单位团干部队伍建设实际，把握重点，创新载体，突出实效，合理安排活动内容和时间进度，掌握工作节奏，做到忙而有序，务求活动取得明显实效。

　　（三）统筹兼顾，抓好结合。把“能力建设年”活动与推进团的重点工作、完成年度目标任务紧密结合起来，突出主题，统筹兼顾，合理安排，妥善处理好活动与工作的关系，以能力建设促进团的工作开展，用工作实绩检验活动成效。

　　（四）加强宣传，营造氛围。充分发挥广播、电视、报刊、杂志、网络等媒体的作用，集中选树一批好典型、宣传一批好经验、推广一批好做法，形成学习先进、崇尚先进、赶超先进的良好氛围。

　　按照全省统一部署，团省委机关在今年1月至12月间集中开展“三抓一促”暨“能力建设年”活动。各市、州、直管市、神农架林区团委，各大型企事业单位、大专院校团委，省直机关团工委、省企业团工委、省司法厅团委要结合各自实际，认真制定活动方案，并抓好组织实施。各地、各单位的活动方案请于2月底之前报全省共青团组织“能力建设年”活动领导小组办公室，并及时上报典型经验和总结材料。

　　共青团湖北省委办公室 

　　2012年2月8日